INQA-Coaching – das mitarbeiterorientierte Beratungsprogramm für KMU

Für viele Betriebe ist es eine Herausforderung, beim Tempo der Veränderungen der Arbeitswelt mitzuhalten. INQA-Coaching hilft Unternehmen mit bis zu 249 Beschäftigten, passgenaue Maßnahmen zu finden. Bis zu 80 Prozent der Beratungskosten können übernommen werden.

Sprechen Sie uns an – wir gehen mit Ihnen den Wandel in Ihrem Unternehmen aktiv an!

Gefördertes Innovationsprojekt:

GiNSter – Unternehmensnachfolge neu denken

Erfahrung bewahren. Zukunft gestalten.

In Bremen stehen viele Unternehmen vor einer Übergabe an die nächste Generation. Damit diese gelingt, braucht es mehr als einen Käufer: Das Geschäftsmodell muss für Nachfolgerinnen und Nachfolger attraktiv und zukunftsfähig sein.

Im Forschungs- und Innovationsprojekt GiNSter – Geschäftsmodellinnovation: Nachfolge entwickelt Sternberg Concept gemeinsam mit der Universität Bremen von 2026 bis 2028 ein praxisnahes Baukastensystem zur Unternehmensnachfolge. Am Beispiel unseres eigenen Unternehmens analysieren wir das bestehende Geschäftsmodell, erarbeiten Innovationsansätze und gleichen diese mit den Anforderungen potenzieller Nachfolger und Käufer ab.

Die Ergebnisse sollen anschließend gemeinsam mit regionalen Partnern wie dem Starthaus Bremen, der Handelskammer und der Handwerkskammer Bremen auch anderen Unternehmen am Wirtschaftsstandort Bremen zugänglich gemacht werden.

Unser Ziel: Nachfolge strategisch, wirtschaftlich und menschlich begleiten – Wissen und Werte sichern, Führung neu ausrichten, Zukunftsfähigkeit stärken.